Това е онова време на годината: Това е ден на равна заплата, известен още като деня, в който светът осъзнава 365 дни, но жените все още не получават същите заплати като мъжете за една и съща работа. Имаше някои победи - Исландия въведе законодателство само миналия месец, което кара работодателите да докажат, че плащат на работниците справедливо - но за съжаление, някои от най-мощните туитове за равен ден на заплащане показват, че голяма част от света все още изостава, що се отнася до компенсирането на мъжете и жените еднакво.
В случай, че сте пропуснали Ден на равно заплащане миналата година или не сте съвсем сигурни защо светът говори за заплати и пол на случаен вторник през април, ето как работи: Денят на равно заплащане съществува като навременно напомняне на разликата в заплатите, която жените все още се сблъскват всеки ден на работното място, където - средно - жените печелят само 80 цента за всеки долар, който правят мъжете. Денят на равно заплащане пада на 4 април 2017 г. по една доста шокираща причина: защото, за да спечелите същата сума като мъжа (за вършене на същата работа) през 2016 г., средната жена би трябвало от 1 януари 2016 г. до сега за да изравнят доходите на мъжа през календарната година.
И макар светът да постигне известен напредък през 2017 г., някои от най-добрите туитове за равен ден на заплащане доказват, че има още толкова много да се направи:
Според доклад, публикуван този месец от Националната федерация за жени и семейства, разликата в заплатите е още по-голяма при жените от цвят, като чернокожите жени печелят 63 цента, а латинките печелят само 54 цента за всеки долар, който прави бял, неиспанояден мъж,
Като цяло жените, работещи на пълно работно време в Съединените щати, губят от общо 840 милиарда долара годишно благодарение на разликата в заплатите и това наранява всички - включително техните семейства. Според Националната федерация за жени и семейства, ако се премахне разликата в заплатите, средната жена би могла да си позволи още 15 месеца отглеждане на деца, още 1, 2 години обучение в университета, година и половина храна за семейството си, почти още една година наем, седем месеца комунални услуги и повече от 8 години доставка на контрол на раждаемостта. 20 цента може да не изглежда като най-голямата разлика в света, но със сигурност се увеличава през целия живот.
Според Световния икономически форум жените в крайна сметка ще видят разликата в заплатите - но изчисленията на WEF са този ден на 169 години, което означава, че ще можем да видим туитове с равен ден на заплащане до края на живота си и да се превърнем в нашите дъщери “. Нека работим усилено, за да прекратим неравенството в заплатите много преди 2186 г., защото жените не могат да си позволят да продължат да губят от разликата в заплатите.
